5S en la empresa... 5S en la casa... 5S en la información

Competencias digitales de información... iniciando el camino.

En la línea de largada de esta nueva travesía siento que estoy por iniciar una carrera para la cual no entrené. Tengo una percepción inicial: es un recorrido más tecnológico y menos pedagógico, por lo cual estoy un poco desorientada.

Miro hacia atrás y veo que hay un camino recorrido:

- 5S en la empresa: cursando la materia Gestión de la Producción y profundizando en temas relacionados con la Gestión de la Calidad.

- 5S en la casa: cuando llegó a mis manos el libro de Marie Kondo.

- 5S en la información: iniciando el módulo 2 de CDI

En este proceso de reconfiguración de mi PLE, estoy avanzando lentamente, con muchas inseguridades, viendo los tutoriales sugeridos más de una vez, leyendo y releyendo las consignas, clickeando algunos link que me reportan error y aumentan la inseguridad.

El sorteo del itinerario me indica el recorrido número uno y empiezo a conocer la utilidad de las herramientas puestas a disposición:

- RSS, de gran ayuda, entre otras cosas, para minimizar los correos electrónicos que me llegan de diversos sitios tal como el diario El País, El Mercurio o Librotea.

- Gestores bibliográficos para eficientizar la producción de documentos y sugerirlo a mis alumnos de tesis en la construcción de sus propios trabajos de investigación.

- Marcadores sociales: ¡el gran hallazgo! por fin podré tener todo el material de Gestión de Recursos Humanos ordenado y no depender de documentos anacrónicos construidos durante mis navegaciones en la web y que vuelven ineficiente la búsqueda del material cuando intento la recuperación de tales hallazgos virtuales. La imagen que comparto ilustra los mecanismos prehistóricos que invento en mi afán de organizar la información con un desconocimiento absoluto de las herramientas tecnológicas disponibles.

Sin dudas decido dedicar la actividad 2 al conocimiento de las marcadores sociales. Frente a la consigna: "elegir el marcador social más adecuado a mis necesidades", me doy cuenta que no tengo criterio para tomar la decisión, por ese motivo investigué un poco más allá de lo sugerido en las consignas del curso y encontré un artículo en la web acerca de los mejores 20 marcadores sociales, https://www.webespacio.com/mejores-marcadores-sociales/, el primero en la lista es, por supuesto, delicious en coincidencia con el comentario de Linda Castañeda, pero no pude acceder a la página, me reportó error en más de cinco intentos.

También en coincidencia con el comentario de Linda Castañeda en relación a la potencia de los videos como herramienta para compartir los conocimientos (después de la divertida anécdota del moño), es que me decido por Pocket luego de la elocuencia de José María Regalado en su tutorial. Con la herramienta instalada en mi notebook comienzo la migración del material desde mi guía prehistórica.

En línea con mi clase memorable  "entrevista laboral en el proceso de selección de RH", comparto tres links con información relevante. 

Entrevista de selección por competencias. Heineken.

Test psicológicos en el proceso de selección.

Tips para una entrevista laboral exitosa.

RSS, gestores bibliográficos y marcadores sociales... ¡vamos por más!

¡TIME TO MY PLE!